二百七十九 袁某人的情感空调房

;

一心会扩编之后，袁树一直都担心这个事情，而这场大浪淘沙式的上位，更能直接的帮助袁树完成对一心会集团内部的提纯。

而在这一系列的提纯行动当中，以贾诩和程立为代表的特别优秀的一群人是已经经受住了最初的考验的，他们很早就在官员的位置上工作，很早就完成了身份地位的转变，成为袁树赖以把持权力的重要助力。

在他们这个位置上，不单单是要自己注意自己的言行举止，不能违背一心会会规，袁树对他们也有一些需要尽到的义务。

袁树需要确保自己作为领袖没有犯下导致他们犯错的错误。

在权力、利益分配等等关键环节上，袁树要确保自己能做到最起码的公平与服众，不会让部下产生严重不满从而生出异心，正如他小心翼翼应对段颎的问题一样。

与此同时，在纯粹的利益问题之外，情感也是他非常重要的一项技能，在没有共同利益导向之前，情感是袁树维系一心会核心领导集团的一张重要手牌。

一手利益，一手情感，利益不足的时候给情感，情感不足的时候给利益，双管齐下，完成对一心会集团的全面掌控，至少让整个领导核心都在他的情感空调房里享受情感温度的浸润，对他产生极强的向心力。

这是袁树的领导艺术。

不过他终究只是一个人，没有分身术，精力有限，有些时候自然会有考虑不周的地方，有些时候就会导致部下感受不到情感空调的抚慰。

这就需要他拥有足够的修正能力，能够将自己的错误及时修正，把部下重新拉回他的情感空调房里。

而眼下，非常明显的，贾诩已经有一段时间没有感受到袁树牌情感空调的温度浸润了，他

本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第2页 / 共5页