,我不会埋没她们。这也为我一年后能顺利脱身,做准备。我这样做,也对得起沈箐的友情。”
她笑道:“就怕到时候你身不由己了。”
他说道:“小琪,我的事情,我自己做主。”
(四)
在第二天的培训课上,秦科叫柳雨薇和江嘉允站上讲台,讲述她俩合作破解设备故障的思路和方法。
俩人神采奕奕地讲完后,秦科说道:“感谢柳雨薇和江嘉允分享她们的思路和方法。她们俩人这种不达目的不罢休的工作态度和精神,值得大家学习。我们是一个团队,这种团结协作的工作方法,尤其难能可贵。我希望你们都能发挥自己的聪明才智,为各自所属的小组献计献策。只要大家团结一心,没有什么问题是解决不了的。”
“你们能被招聘到C公司工作,说明你们每个人都是优秀的。只要继续努力,一定都能做出优异的成绩。你们每个人的工作态度和辛劳,公司领导都看在眼里,让你们的付出一定会得到回报。在此,我代表公司,给予江嘉允和柳雨薇每人二百元的现金奖励,以表彰她俩这种勤奋自律的工作态度。”秦科接着说道。
榜样的力量是无穷的。在接下来的时间里,所有参加培训的员工都打起十二分精神,集中注意力,听秦科讲课。她们争先恐后地跟他互动,晚上都愿意主动加班。有的小组在完成他指定的任务后,要求增加额外工作量。如此一来,形成了一种比学赶帮超、团结互助的学习和工作氛围。
秦科看到员工有这样求知上进的学习劲头,非常高兴。他去跟沈箐申请,为加班员工提供免费晚餐,为她们报销回家打车费,更加提高了大家的工作积极性。
在第一天培训课上的考试后,李童的成绩仅仅过了及格线。作为一名老员工,输给柳雨薇、江嘉允、曲洪亮和伍明昭四名
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