四千二百二十三章 要给年轻人是错的机会

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吴浩笑着说道：“去年夏天，边防哨所反映帐篷里温度能到50℃，我们把需求放上去，一个学材料的实习生没接活儿，自己跑到哨所待了半个月，回来用废弃的光伏板边角料做了层反光隔热层，成本才几十块，温度能降12℃。

我们不光给了5万，还把这技术推给了所有边防哨所——有时候解决问题的，不一定是多复杂的技术，是真懂场景。“

顶楼的星空讲堂里，老专家刚讲完芯片材料，台下的年轻人正围着提问。

张副总注意到后排有个穿迷彩服的年轻人，笔记本上画满了装甲车的结构草图。

“那是部队的人？“

“是装甲兵工程学院的学员，来交流三个月。“齐广坤上前冲着张副总以及众人解答道。

吴浩点了点头，然后讲道：“我们搞军民融合，不光是技术输出，也请他们来提需求，比如车载储能系统的抗震设计，就是他们带着实战场景来的，年轻人碰撞起来，比我们这些老的想的更活。“

“嗯嗯，非常好，这种方式值得鼓励。”张副总点了点头赞道。

走廊的照片墙上，一张“第73次测试失败“的样品特写旁，有人用红笔写着“下次炸得再响点，说明能量够了“。张副总指着这张照片笑：“还敢把失败摆出来？“

“失败才是宝贝啊。“

吴浩语气郑重道：“我们有个'失败案例库'，每个失败的研发都要写复盘报告，新人入职第一件事就是学这些'坑'。

搞创新哪有不摔跤的？关键是摔了能爬起来，还能让别人别在同一个

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