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余欢水:“你好妹妹。”
女生:“水总你好,我现在确实遇到了工作上面的一个选择问题,就是有点为难。”
余欢水:“具体说说看。”
女生:“因为我在老东家这边,就是我现在的这家公司嘛,工作氛围什么的都挺好,包括老板对我也很好,
但是工资的话一个月就一两万这样子。
然后现在有另一个公司想挖我过去,一个月大概是三四万的样子吧。
就一下翻倍了嘛,所以我就在想我要不要过去?”
余欢水:“这家公司规模怎么样?就是跟你现在这家公司比的话。”
女生:“规模的话没有我现在公司大,因为它是一家新公司嘛,所以可能迫切需要引进人材吧。”
余欢水摆了摆手道:“不是这样的啊妹妹,我跟你讲一个现象不知道你有没有发现,
就是但凡有一定资历的,或者有一些工作经验的人,
他们都会往大公司跑,不愿意留在小型公司。
就很少你会听到说大公司竞争激烈机会少,小公司竞争不激烈机会就多的。
你知道为什么吗?
你但凡在社会上真的摸爬滚打过一段时间,你就会知道大多数小型公司为了应对这个市场的生存,普遍是没有下限的。
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