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这也充分说明,当下的这些个劳动方面的法律法规确实已经有点滞后了。
到了现在,用以证明劳动关系的法规,还是原本的劳社部在2005年发布的《关于确立劳动关系有关事项的通知》。
这是05年发的,想想到现在多久了,连劳社部现在都变成了人社部,但这个通知依旧在用。
立法方面确实有了很大的问题,这个需要尽快把这些方面的漏洞给补上才行。
就这样,时间一晃到了第二天,周云缓步来到了长花区法院,今天他就要看看,洪泉公司到底是怎么个情况!