方面的厉害之处。
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赵启和赵束的父亲是缅甸人,母亲是中国人。按理说是一半一半的基因,但是兄弟俩无论是性格还是长相,全都非常“中国化”。
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尤其是赵启,似乎天生就会权术一套,胎盘里都裹着厚黑学。
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最初缅甸翡翠矿主的经营模式大多是由一个人进行一条龙服务,比如说一个矿工挖到了原石,由他自己判断这块石头的品质,有价值的交给矿主,没价值的直接扔掉填坑。
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矿主收到矿工认为的有价值原石之后,由他自己再次判断这块石头的品质,由皮壳、重量等一系列因素判定内里品质高的当场切开,如果判断不清内里品质,那么多数会直接将原石转手卖出。
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后半段操作其实就是我们今天常规意义上的赌石。
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后来矿主大多引入机械,所有挖掘出的石头全部过机器筛检,筛出来的“好石头”运到矿主家。矿主只切不确定的,留下确定的加价卖出,达到稳赚不赔。
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以上两种全部人员混杂,矿工既挖矿又负责初步筛选,而矿主几乎一人负责全部原石的最终判定。
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但是赵启开启了一条新的矿区经营道路。他分别养了几个“部门”的员工。
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挖矿组只负责挖矿,挖出来都堆在指定区域。由机械组负责把石头上机器,过完机器的全部运回院子。到院子里卸货之后由技术部接手,技术部挨个石头认真研究之后综合评定哪些切,哪些卖。
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赵束就是技术部的头头。
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还有安保组,全程保证各环节的安全,尤其是这个院子。矿工都是在当地雇的,但是安保人员和技术人员是赵启自己养的,直接住在院子里。
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赵启给的福利待遇比别人高,从不拖欠工资,尤其对安保和技术人员还给提供食宿,在当地算
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