第154章

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对茶过敏，只有自我的维护，而没有反击。

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陈知夏也颇为赞赏胡希薇的机智，善于心计的人，还是有一定实力的。用好了就是如虎添翼，用不好，就如台风扫地。

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既然胡希薇已经尝到味道了，陈知夏把空调打开，笑了笑打趣：“嗨，这会好像又不冷了。说起来，这日子都是战火，每天不是吃烟火就是炮弹，和平的日子还是舒服，又是空调又是茶的，品品茶，聊聊人生百味，你说是不是，希薇？”

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希薇经历过陈知夏的操作，只能乖乖臣服。但她这个人要命的自尊，即使退步，依然不卑不亢的立着。

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胡希薇下颌微抬，一如既往的镇定。

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陈知夏这才看胡希薇写好的岗位说明书，表格很工整，还搭配了鲜艳的公司logo，非行业人一眼看上去，只会觉得做得非常的完美。

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陈知夏看到第一行内容：人力资源经理负责公司人力资源管理体系和行政管理体系的建设，修改和督导执行。协助或参与其它管理标准及管理制度、绩效方案的拟定、讨论、修改工作。

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以专业的眼光来看，这种岗位说明书看着完美，实际就是流于形式，对公司管理毫无作用。

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可以看出，胡希薇并不会真心跟着她，但也不会直接唱反调。或许，胡希薇还在考验总监的专业能力。

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下级找上级漏洞也是惯用伎俩。

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陈知夏对于这种“作业”没有过多纠结，而是把岗位说明书放回胡希薇面前：“你确定这是好的版本了吗？”

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胡希薇保持沉默。

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陈知夏继续说：“我想要的是可实施的版本，我希望你再仔细思考思考，改一改再交上来。”

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