步的改进优化,除了五个新兵补充营等新兵部队外,还应该把军官教育大队和军士教育大队设置为常规建制部队,以后那些从军校毕业后分配到突击总队军官,还有突击总队战斗部队中从行伍军士中提拔出来的新军官,都要去第一补充兵训练处的军官教育大队进行培训。
突击总队战斗部队中新提升的军士则要去第一补训处的军士教育大队接受教育,当教育完毕后,军官全部去第一补训处的新兵营担任基层排长,军士教育大队结训的军士,则一部分去新兵营担任班长,副班长,另一部分则返回突击总队的战斗部队任职。
而第一补训处的几个新兵营,则在突击总队需要补充官兵时,从其中选拔优秀的军官,军士,士兵补入,这才是何炜预想的最佳模式,可现在欠缺的作为常规建制存在的军官教育大队和军士教育大队却根本没组建起来,在这个节骨眼儿上也组建不起来。
归根到底,还是何炜现在麾下的部队规模太大,扩充的太猛,特别是突击总队各级单位建制极为庞大,所以无法腾出足够的官兵,特别是综合素质优良,作战经验丰富的官兵去后方的第一补训处。
对此何炜也无甚办法,谁叫他的部队扩充的太狠,架子拉的太大呢?
故而,新分配来的军校毕业生只能先直接把他们分到五个新兵补充营当排长,至于这些军校毕业生本该在军官教育大队接受的加强教育,则只能由几个新兵补充营内原有的军官言传身教了。
目前何炜的首要工作还是加强针对广西方向的备战,第一补充兵训练处存在的这些问题也只能留待以后解决了。
而突击总队本身,那自是没什么说的,肯定是继续加强训练,特别是各种火器的实弹射击训练和手榴弹实投训练的强度,耗弹量进一步的提高,何炜规定,全总队步兵部队各种火器的实弹射击训练频率提高为三天一次,炮兵部队的实弹射击训练频率提高为五天一次。
何炜这么不惜代价的加强部队的训练,自是为了在可能调动到广西参战之前,尽可能的提高官兵们的技战术水平,平时多流汗,多真枪实弹的
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