;张厂长想了想,点点头,但是试探着说道:“不管怎么说,我也是工人推荐的,我还是要维护工人的利益。”
“当然,我承包这个厂是为了赚钱,是为了扩大生产,是为了盈利。既然能盈利,我就不会去损伤工人利益,因为我需要他们为我干活,如果我损伤了他们的利益,谁还会一心一意的为我的工作?”
张厂长点点头:“那就没有问题了。”
“另外,我的新产品和你们之前生产的那些不一样,科技含量更高,所以我特地请了几个老师过来给你们做培训。”
张厂长想到什么,于是开口说道:“这几百号工人,有年轻的,有年纪大的,有人学习能力强,有人学习能力弱,要是考核不通过的话,我希望你不要开除他们。因为那是砸了一家人的饭碗。”
“考核不通过的话,我就要把他调到那些比较简单的岗位。”刘华认同的说:“当然是指年纪比较大的工人,我希望那些年轻的工人都能通过考核。”
“我会亲自监督大家学习的。”
刘华很满意张厂长点点头态度:“虽然你年纪也比较大,但是你是厂长,所以我会对你格外的严格,另外凡是考核通过的工人,工资会比较高,没通过的工资就稍微少一些。”
刘华笑了笑:“其实真正好的管理方法应该是把考核不通过的人排除掉,但是没有办法,区里面现在不会让我开除工人。”
“好,可以实行比较严格的奖惩制度。凡是不通过或者过做不认真的,我会狠狠的惩罚,绝对不会拖累老板。”
这态度,刘华太满意了,笑着说:“我看您年纪也挺大的了,如果你管理的好的话,过两年我可以给你买一份大额的养老保险,保证你以后的退休生活。”
刘华从高级职业学校找了几个好的化工老师,给工人们进行培训,上半天课,然后再干半天活,改造整个厂区。
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