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现代社会没有人身依附之说,两家相邻的科技公司,一家起薪就要高出50%,还有股权激励,星视凭什么拦着不让有能力的人跳槽去蜗巢科技?
说实话,一定程度上他还要指望蜗巢科技能有所克制,不要赤裸裸的大肆从他们这边挖人。
郑仲湘这次与林杰赶到秣陵,主要也是针对萧良在新鸿臣合并方案里的声明,探讨可能对星视不利的地方以及相应的对策。
而说到星视通讯电子将来的研发投入以及研发人员的薪资问题,也不是说星视每年有六七十亿,远比星源高得多的盈利能力,就可以大举投入了。
星视电讯的盈利,主要是电讯集团产生的,这些盈利如何列支,决策权在董事会,不是郑仲湘想怎么用就能怎么用的——
香港电讯的原股东们,自然是强烈希望盈利能尽可能多的拿出来分红,而不是留给郑仲湘他们糟蹋。
当然,郑仲湘要能像萧良那样,拿自己的钱拼命的往里砸,别人自然只能闭嘴,不敢吭声说什么。
而薪资问题,也是星视电讯董事会下设薪酬委员会做出相应的方案,交由董事会讨论通过,同样不是郑仲湘他们想怎么做就能怎么做的。
袁可飞发现,他们除了尽可能说服其他董事、大股东,加强对星视通讯电子的资源、资金倾斜,林杰能否出任新荣公司的执行董事,也是他们短期遏制星源系的一个办法。
要不然,在跟现代电子海外运营权的合作中,他们很难竞争过星源系。
萧良同意林杰兼任新荣公司执行董事作为筹码,大概也有对他们的不以为意吧?
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