在一片热烈的掌声中,他继续讲道:“部管委希望调整后的红星厂管委会领导班子团结带领全厂广大干部职工,奋力拼搏,励精图治,开拓创新,把红星厂的生产建设和经济发展事业推向新的高度。”
哗——
会议在掌声结束后继续。
一机部办公厅主任韩松做了组织发言,特别强调了部管委领导对红星厂的组织结构建设和正在开展的分支机构组织建设工作的关心和要求。
其在发言中指出,红星厂正走在一条平衡于变革和生产、经济和计划的道路上,要坚持……高举……
特别的,韩松在发言中提到了红星厂的组织管理和办公管理制度、应急预案和安全生产标准化等制度。
他在讲话中指出,只有正确理解时代变革的意义,紧扣变革和生产的发展脉络,才能立足根本,发展经济……
随后,红星厂管委会副主任高雅琴、秘书长李学武分别做了表态发言。
两人均在发言中表示,紧紧地围绕在……积极……坚决……
最后,红星厂管委会主任李怀德同志在大会上表态,做好四个坚持:
坚持团结统一,在全厂形成团结协调,共谋抓变革、促生产的发展共识,形成想干事、敢干事的良好环境和生动活泼、团结奋斗的良好局面。
坚持科学发展,立足京城研发、津门经济、辽东工业等地缘、区域和产业优势,充分发挥比较优势,保持生产和经济又好又快地发展,争当工业系统的排头兵。
……
李怀德是知道高雅琴的,早就有人同他通了电话,讲到了上面最后确定的班子成员就是她。
关于高雅琴的信息,也早就摆在了他的办公桌上。
原外经贸对欧司技术处处长,刚刚32岁的高雅琴正值年富力强,妥妥的人生巅峰。
听内部消息讲,这位女同志工作能力很强,思维也很超前,拥有绝对的经济工作视野,但在目前的大环境下不适合继续留在外经贸工作了,上面的领导也是有意保护她。
不然就像杨瑜生所讲的,这也是外经贸重点培养的干部,又怎么会轻易放走呢。
上午杨瑜生带队前来,在干部大会开始前,双方是有过短暂谈话交流的。
送干部来红
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