第485章 八万的里程碑

此时的07年饿了么、美团外卖都还没上线，定外卖还是需要给店家打电话的。

许晨加班时会吃的，便是学校西门密云路上的那家茶餐厅，好吃又营养。

候选人已经在会议室等着了，蒋雨泽见小许总进来，便赶紧起身，并把一份简历递到了许晨手里。

许晨点头瞄了一眼简历，便推门进了会议室。

……

半个小时后，许晨将这个叫刘依依的候选人客气送了出来，但心中却已经打了个“X”。

学历背景、工作履历都不错，但逻辑和框架思考能力还是差了些，短期内能够承担一些执行性的基础工作，但长期看成长潜力不大。

这一两个星期里，许晨陆续面试了一些人，对公司需要什么样的人，也渐渐有了更明确的认识。

“燃冰体育”和“东晨广告”，都不准备把内部团队盘子铺得太大，许晨也不想折腾个几百上千人的团队规模，想想管理起来就异常麻烦。

核心团队维持特种兵作战、小前台团队体系即可，在这点上跟聂菲也达成了共识。

至于大量的执行工作，都可以借由外部的服务商和乙方再来分拆。

比如现在孙凌峰那边，线上店铺运营大量的执行工作、客服等等，都是外包给服务商在做的。

虽然会提升运营成本，但相应的团队管理成本也会降低。

船小好调头，这样也更能保

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