第439章 要多休息休息

也好，电池爆炸也好...</p>

就说我的分拣工厂，工人抠抠鼻子打包食材，也不会让食客得病。</p>

得病概率太低……</p>

但是哈，我这里是手工厂啊！</p>

哪天，哪个员工活得不耐烦了，脑抽了往食材里面塞个针头鱼刺进去，那可是玩出人命的。</p>

那么，我如何保证那么多员工的心理状态，保证生产安全呢？</p>

让他们心理状态健康下，能正常的工作？</p>

聆听雨餐厅里，一些顾客催促上菜，但是厨师可是要保证品质的。</p>

这就是产品管理系统，可不能端上半熟或不合格的产品上桌。</p>

但是呢，服务员被催急眼了，往你菜里吐唾沫，你都不知道。</p>

一粒屎坏了一锅汤……</p>

下药……</p>

这种事情对企业来说，可能三五年也不会发生一次，但是，发生一次，就麻烦了。</p>

一死就死一大片人……</p>

就跟狂犬病疫苗一样，要是打了假的...狂犬病应该是必死症吧？</p>

我能力有限，不知道怎么杜绝个别员工破坏生产的这种行为。</p>

所以，我只能不断的安排新员工穿梭在质检岗位，让他们去发现新问题，总结新问题。</p>

并且让员工有更多休息时间，让他们身心健康些，多关爱些员工，别给我整出幺蛾子。</p>

这也是我推行双休的原因，而非出于其他条件限制的因素。</p>

让他们有时间去下班休闲娱乐健身也好，搁家躺着也好，总之，不要太抱怨工作辛苦就好。</p>

我在工厂外面的果园里，弄了鱼塘等娱乐设施，愿意钓鱼的就去钓鱼，愿意广场舞就广场舞去……</p>

这么搞，不是我多么的有责任感，只是怕出事情而已。</p>

我要是有责任感，不应该有这么多孩子妈吧？</p>

我跟云丝真的意外。</p>

那时候咱也没那么多经验啊，啥都不会，但也懂的怀孕原理，不敢乱来啊。</p>

那时候我以为不会，心存侥幸……</p>

和前妻

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