了完善的员工培训体系。现在要做的,无非是更换换一下培训内容,从硅芯片生产技术,换成石墨烯芯片生产技术而已,没有任何难度。工人可以从现有的职工中抽调,也可以从社会上重新招聘,新员工只要培训一两个月,完全可以上岗工作。
只有设备采购问题,不好解决。我研究过老板你送来的那条石墨烯芯片生产线,只有少量的设备,是现在市面上能够采购到的。其它70%以上的设备,都是我不曾见过,甚至连功能是什么都不知道的新设备,这要找哪些公司去采购?还是说,需要拿着图纸,去找设备生产公司,专门定制?”第二个发言的是瑞芯晶圆厂的厂长罗元凯,他把设备采购的难题,当场说了出来。
“设备采购的事情,你不用担心,全部交给我来处理好。我保证一个月内,提供五套石墨烯芯片生产设备,给你们。还有其它问题吗?”乔瑞达将采购石墨烯生产设备的事情,揽到了自己身上。这对他来说,这不过是开动金手指,随便复制几次的事情,没有任何的难度。
这时候,一位负责原材料采购的经理,举手发言道:“乔总,生产石墨烯芯片,需要很多的电子级石墨烯吧。据我所知,这玩意儿的售价可是非常的昂贵,要好几百块钱一克,而且相当的不好买。咱们要大批量的生产石墨烯芯片,那要如何解决石墨烯采购难题?”
“这个,无需担心,咱们瑞达研究院已经研发出来一种微生物剥离法生产石墨烯的全新技术。集团也在辽省投资建立了一家石墨烯生产厂,现在一期工程已经投产,二期工程正在建设中,不出两个月,也能投产。到时候电子级石墨烯,想要多少就有多少,而且售价不会比硅晶圆贵多少。”
其实早在去年,乔瑞达就在辽省买下了一座石墨矿和一家石墨加工厂。后来从系统中拿到微生物剥离法生产石墨烯的全新技术之后,乔瑞达就将那家工厂进行了技术革新,更换了大量的新设备,招聘了一批高学历人才,转产石墨烯产品。先前生产石墨烯电池所需的石墨烯,就是由这家工厂提供的。
石墨和石墨烯,仅仅一字之差,价格却是一个在地一个在天。原本濒临破产的石墨厂,经历这番技改之后,立马咸鱼翻身,成为了月营业额超十亿,利税超千万的明星企业。这是当初甩卖石墨厂的那批人,绝对没有想到的。
见无人再发言,乔瑞达当即宣布道:“好了,今天的会议就开到这里,大家散会。”
搞定石墨烯芯片生产技术之后,乔瑞达此次返回老家的所有任务都已经完成,也该收拾东西,返回京城了。在离开之前,乔瑞达特意去了大舅家一趟,将姥
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