人情。
多半会引发员工不满情绪,背后没准还得挨骂。
同样会衬托得长谷川英弘多么替员工着想,以后没准还有人会对前社长念念不忘。
别说,这老家伙是不是学过《孙子兵法》啊?
还真挺孙子的。
于是宁卫民在无数目光的投射中,顶着压力,根本就没犹豫,嘴角一撇冷冷一笑,直接就把长谷川英弘那不该生出的妄念给断了。
“不!绝对不可能!”
宁卫民这一冷漠的回应,让所有人震惊失色的的同时,也让原本信心满满的长谷川英弘不由为之气结。
“什么?你……你不答应?”
他不敢置信的询问了一句,眼睛瞪得溜圆。
按他的想法,这完全就是不可能出现的情景。
毛头小子不都是很好骗的嘛。
尤其这种公司交接的时候,为了安定人心,避免公司动荡,他不是应该做出妥协的嘛!怎么敢让员工心生不满?
然而这还不算,更让长谷川英弘感到被动的,是宁卫民竟然以居高临下的姿态,还对他发出义正言辞的质问。
“我为什么要答应?公司现在的烂账全是因你造成的,要解决完这些问题,我不知道要填进去多少资金!你是怕我接手公司之后太轻松嘛?所以才要给我增加额外的经济负担?还是你拿钱走人之后,压根就不希望我把公司拉回正轨,所以才故意
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