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人家的工作累是很累,但是钱给到位了,员工还是可以接受的。
据说有一年在北极熊市场开拓手机业务的时候,团队表现很出色,人均奖金在50万美元。
这样子的做法,借鉴一下是完全可以的。
要是有人在非洲某个国家的市场可以一年卖出去几万辆宝马汽车集团的产品,江辉觉得给这个团队人均百万元的奖金,也不是不可以。
“我回头专门去非洲和中东转一圈,结合各地的市场情况出台具体的奖励方案。”
“鼓励更多的人员积极的报名参加艰苦地区的海外市场开拓。”
听江辉这么一说,陈晨星的信心更加充足了。
重奖之下,必有勇夫。
这是被历史证明过的道理。
……
“得益于汽车产业的快速发展,沪上的gdp去年增速应该是非常快的。”
“市里面对我们集团也寄托了很高的期待,希望我们把汽车产量提升上去。”
作为首都地区工业发展的支柱力量,首都汽车集团如今的压力也是比较大的。
以前只是深城一枝独秀的时候,大家面临的情况差不多,领导们倒也能理解。
现在春城和沪上都因为汽车产量快速增加,经济发展速度很快。
反倒是首都有着得天独厚的政策优势,发展不如人家。
这么一来,陈奇自然就被叫去挨批了。
“陈总,我们厂现在生产的主要都是中低端车型,原本这个市场是很广阔的。”
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