第588章 小茹的心理问题

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当上副组长不光工资会加倍，而且在公司的地位也会增加，至少成为了公司的管理层了。

所谓人往高处走，水往低处流，又有几个人不想要上进呢？求上进又没有错，

问题在于邓小双太年轻了，她初入职场，第一份工作就是进入陈唐关，然后在公司没干多久就被陈清荣给提拔成了副组长，公司里面有些流言蜚语，说她是走后门的，也是正常。

也正是因为邓小双太年轻了，她没有过这方面的经验，她不知道怎么处理，所以她迷茫了，她本能的选择了逃避。

陈青荣自然是能够看明白她心里面在想什么呢，而陈清荣呢又想要好好培养这个人才，所以他才会这样点她一下。

如果邓小双刚才还真的答应了说一句，好，谢谢陈总，那我离职，那陈清荣就对她失望至极了。

还好邓小双没让他失望。

接下来陈清荣就给邓小双讲解了一下管理员工的一些方法，属于是手把手教学了。

他跟邓小双说让他再接着干两个月，如果在接下来的两个月当中，邓小双还是没有办法摆脱现在他自己的困境的话，那陈清荣就同意她离职。把她调到其他岗位去。

邓小双也同意了。

在公司忙了一整天，下午临近下班前，陈清荣去找了一下轩辕虎，看看那边新机场的情况。

到的时候，轩辕虎手下的人就跟陈清荣说，轩辕虎这两天都没有来。

陈清荣也没问他们轩辕虎去了哪里，反正他只是在现场视察了一下新机场这边的建设情况。

新机场这边的建设速度超出陈清荣的预期，照这样看下去的话，今年的下半年可能就要竣工了。

当然竣工只

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