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便立刻离开,同时吩咐手下的人顶替自己的位置。
二人来到了角落,爱华开口:
“什么事?”
人事部主管考虑再三,这才开口:
“爱华先生,过来面试的人数远超出我们的想象。”
“未免太多了吧,咱们晨东来撑不下这么多的员工啊。”
这就是人事部主管的担忧。
本来晨东来的福利待遇就很好,人数还多,一旦面临超市盈收不足以支撑员工的开支。
那就造成了亏损情况。
总不能招聘这么多吃干饭还无活可干的人吧。
爱华听罢,微微一笑,这种事对他来说倒无所谓。
毕竟早就已经思考过了,这种情况。
“放心吧,不多。”
“首先,我们超市的规模虽然不如沃森克更大。”
“但绝对足以容纳这些员工。”
“其次,我们采取的上班时间是三日制度,可剩下的时间总需要有人在岗。”
“那就通过轮岗的形式保持超市的运作即可。”
“每人每日只上半天班,那么晨东来对于员工数
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