第七章落在龙脉（22）

：不让你打，你手太重！说完笑着转身跑了。

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陶砚瓦却坐下又苦想了好一阵子。

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服务中心的工作，陶砚瓦好久没顾上过问了，实际工作由处长们各负其责。因他是法人代表，签字、过帐等，还得履行法人代表的必要的职责。想交出去吧，尚济民没吭气，而且自己这个筹建办主任后面加了扩号，扩号里明明还有个“兼”字。如果交了，筹建办就是一个临时机构，今天有，明天说没就没了。那时候什么都没了，不是空空如也！再说，领导没说让你交，你自己提出来交，好像也有推脱麻烦之嫌。

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在办公厅，副主任是个可松可紧、可忙可闲的差使，全在于上面怎么用你。真要用你，能把你累死；不用你，能把你闲死。因为他的工作没有什么严格标准，既没有评判工作的标准，也没有评判人的标准。说没有，好象还不对，也许能找出几十条上百条标准，但大部分是虚头巴脑的、弹性很大的原则规定，具体掌握起来难度相当大，基本不落实。

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刘世光感觉尚济民用陶砚瓦搞筹建，也看不出啥意思。是临时起意，还是有什么考虑。有一天他忽然对陶砚瓦说：老陶啊，岁数不小了，你可不能丢公务员身份啊。宁做一个巡视员，也别去弄别的。

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刘世光比陶砚瓦小八岁，他是从地方调京的，对政界的认识比较具有穿透力，往往能从复杂的事情表面，一眼看出下面掩盖的东西。他和陶砚瓦没有利益冲突，两人配合还不错。陶砚瓦也向他讲过，是不是把中心的工作交出去？他说，领导没这个意思，咱不能主动提呀。

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作为下级，想主宰或者说主导自己的命运，是难乎其难的。上级制约下级的手段太多了，而下级制约上级手段很少，实际就没什么手段。即使有，陶砚瓦也绝对不会使。因此，只能是听天由命。

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这些天，陶砚瓦忙得不可开交。安排了几个座谈会：一个是全国政协教科文卫委员座谈会，二是首都高校国学院长、著名教授座谈会，三是市委宣传口、团口、精神文明建设口、工青妇口座谈会，四是外交部驻外使节座谈会。还抽空安排访问了几位大专家。访问

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