sp;
坐在办公室里,他慢慢研究赛博之心更多妙用。
他利用自己的意识,以赛博之心为核心,构建了一个小型的人工智能。
这个人工智能,没有太多的能力,只是为了辅助他处理堆积在邮箱里的工作。
只需要一秒钟,它就能把邮箱里面的工作按照正确的处理方式解决。
也是这一秒钟,消耗了他一千点气运。
虽然消耗了一千点气运,但也节约了他大量的时间。
要是让他用眼睛来看,两三个小时就没了。
而且用眼睛看,会花、会酸、会走神。
用以赛博之心构建的智能模型,就绝对不会出错。
而且,他也花时间将每一个处在领导岗位的员工资料收集了起来。
对其工作能力和工作效率,都做出了分析。
根据这项数据,他以后也准备弄一个公司绩效评级制度。
工作能力强,工作效率高的人,就应该获得更多的奖金。
这样才对努力又能干的人更公平。
如果大家都吃大锅饭,稀里糊涂,那才是对一个公司毁灭性的打击。
当然,对那种天赋不是很厉害,但却肯努力上进的人,公司也不能放弃。
本章未完,请点击下一页继续阅读! 第6页 / 共13页