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这么辗转几次,几个公司之间彼此再相互控股,做得好一些,大约只需要2%左右的实际股份,就能做到绝对掌握一家上市公司。
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但……杨总并不想这么做。
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岿光集团现在的模式就很好,引入其他股东,反而可能会成为各种不确定的因素。
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至少,杨若谦在离开前可以给集团旗下所有产业都发布这么一条公告——无论艺人、导演或是其他员工,只要遭受到了不公平的待遇,可以直接给杨若谦本身进行汇报。
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所有人都知道杨若谦必然会亲自来处理这样的事情,所以大家都十分听话。
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南橘北枳,现在娱乐圈的水逐渐纯净,并不是因为所有人一下子变好了,也不是因为曾经不好的人幡然醒悟了。
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而是因为选择当一个公平竞争的人,能获得更大的利益;而不遵守岿光集团这一套规则的人,将会遭到最严厉的惩罚。
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没人愿意做自己不想做的事情,但如果真的是形势所迫,妥协的也绝不在少数。
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世界上没有那么多坏人,也没有那么多好人,有的只是在现有的大环境中不得不做出的妥协。
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杨若谦不可能强求所有人都是顶级的道德标兵,不可能强求每个人都必须以当圣人,所以他必须塑造一个足够好的环境出来,让所有人都愿意去遵守公平的规则。
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要是加入了其他势力,这样的规则也很难推行下去,毕竟山头太多,利益团队太多,就会造成各种各样不可调和的矛盾。
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更关键的是,这套结构控股,看似十分精密,可以像半岛三星一样弄出八十多个子公司,互相控股,但只要发现一点意外一点变故,其中某一个环节出了差错,整套系统就会彻底土崩瓦解。
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