第695章

饭我请。”

“你们想吃什么就放开了点。”

许清珞笑着把菜单递给几人。

大家对视了一眼，最后都每人都点了一个比较便宜的菜。

许清珞看了看，又加了几个肉菜和主食，免得大家饿着肚子回去。

“这是我们心理咨询所的一些工作环境的图片。”

“你们可以看一下。”

许清珞可是有备而来的。

不管是工作环境的图片还是工资福利上班时间等等，她都一一做了个简介。

工作环境和工资待遇，可是决定面试者是否愿意入职的重要因素。

只要在这两件事情上吸引了面试者们的目光。

那以后也能把人长久留住。

大家接过去看了起来，心理医生和护士的工资待遇是不一样的，但相差的不是很大。

不管是年轻的心理医生和护士，都需要轮班熬夜。

所以这两个岗位的福利比别的岗位要好！

假期期间也需要有人留班。

假期期间留班的员工都双薪，而且后面可以补休回来。

两个岗位除了工资方面的不同，其他方面都大差不差。

这些都是京大各位教授们介绍的人，资历什么的都还不错，之前都在医院任职过。

只不过他们在医院没有自己的老师带着学习。

所以资源什么的也会比别的医生要差。

升职什么的就更别说了，没有关系最终会被人顶下来。

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