他们只要工作三个月,就能抵上他们在学校教书好几年的收入。
试问他们心里怎么可能不爽?
爽!爽死了!
待众人消化完,李恒接着讲:“第二个事,今天的情况大家也看到了,招生规模远远超过预期,我们现有的老师数量严重不足,所以我希望大家发动关系,帮新未来物色优秀的老师进来。
换句话说,我们要扩招。不过我在此说一句,以后等新未来体量增大了,升职加薪,学校会优先考虑在座的各位。”
拉人进来肯定会形成竞争,李恒怕他们抵触,所以先灌一波迷魂汤。
至于将来升职加薪的情况,同等条件下,那肯定优先考虑老人,这没的说。
但对于那些能力出众的后来者,就另当别论了。
他是个念旧情的人不假,但想把企业壮大,光只讲感情是不行滴,这一点他分得十分清楚。
而且他有意推动内部竞争。只有这样了,这些老师才没有时间去想七想八,天天心计琢磨着怎么压过其他人一头了,哪还有时间去想外面单干的事情嘛。
11位老师互相看看,同意点头。
后面一众人就学校教材商议了个把小时,累坏了的大伙这才慢慢散去。
把李然和杨应文留下来,李恒关上门对两女说:“现在的行情你们看到了,潜力无限,这是千载难逢的大机遇,我们要抓住。”
杨应文问:“你是不是有什么新想法?”
李恒点点头:“我的想法是,等干完这个学期,从下学期开始,我们新未来要迎风而展,主动去迎合市场需求,在沪市和羊城建立分校。”
杨应文吃惊:“这么快?现在
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