后,还参考军中制度,询问道:
“工人代表如何定呢?”
“是不是像军中那样,由军官从士兵委员中挑选?”
朱由检琢磨了一下,否决道:
“不能直接由企业高管选,否则工人可能会不服气。”
“这样,就让工会委员自己抽签,按照姓氏笔画数量排序,从低到高依次抽选。”
“抽到的就是当月工人代表,并在下月抽签时排除在外。”
“这样抽下去轮一遍,让每个工会委员都有当代表的机会。”
这是他近期一直在琢磨的事情,用票选和抽签相结合的办法,避免出现寡头制。
这种看运气的办法看似有些儿戏,其实却非常受认可:
大明吏部选官,就是采用掣签法。
大学士的任命,也被称为枚卜——
历史上的崇祯皇帝在第一次选择阁臣时,就真的把枚卜变成实指,用金瓶掣签的方法,从廷推的十二人中,选出钱龙锡、李标、来宗道、杨景辰、周道登、刘鸿训六人为阁臣。
中间还发生了一件趣事,那就是王祚远本来已经被抽中,却被风刮落了,落在施凤来衣服后面,当时没有找到。
错过入阁的王祚远,因此上蹿下跳,后来因为急于升迁被免官。
朱由检想到这件事情,又为了防止抽签被人控制,特别嘱咐王承恩道:
“你去告诉文思院的工匠,让他们研制一种金瓶,材质可以是纯金、也可以是镀金、甚至是黄铜,能够大批量生产制造。”
“金瓶里面放上同样大小、只是颜色不同的琉璃珠,约定某个颜色代表某个人,或者抽中某种颜色代表中签。”
“为防有人作弊,琉璃珠应该由专门的工具夹,不许直接接触。”
“这种选举方法,称为金瓶掣签法。先在通州兵工厂试用,在工人选出工会委员后,再掣签选出代表。”
“如果实行效果好,以后工会委员也应有一半由掣签产生。所有被一半以上工人认可的人,都能参与掣签。”
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