深深看了张磊一眼,吴世道脑海里冒出一个想法,他觉得,张磊肯定是听说了一点什么,或者是知道一些事情,所以才会提出监管的问题。
这也是吴世道的一个疏忽。
一直以来,他关心的都是激励以及公司的发展方向。
至于有没有人,掌握了权力后,在私下里以权谋私,吴世道还真没有往这方面想过。
现在想想,的确是要注意这个方面了。
以前之所以没有想,是因为大部分业务都是在金市这里进行的,有吴世道在公司坐镇,恐怕就算有人想搞小动作,但是也没办法进行。
而一旦业务放开,下沉到其他地方,一些地区经理拿到了相当大的权利,比如人员支出、公车报销油费、业务推广经费、广告费等等,有心人想要私吞一点,的确是很难让人发现。
就比如人员支出,目前地推人员,有公司的业务员,还有临时招聘的兼职工。
毕竟地推这种业务,不会持续时间太长,基本上,一两个月就差不多了,都是短期行为,而且,比如在苏市招聘的地推人员,他不可能将来跟着去其他省市工作的。
所以这部分人员支出的费用,在财务这边直接就是以宣传费用名义走账的。
并不会体现在公司固定员工的薪酬奖金里。
如果下面的地区经理,明明在这个月的地推业务中,只招聘了10个地推人员,但他在宣传费用中申报了15个人或者是20个人,财务这边也没办法,也不可能去一一核对。
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