。”
这句话什么意思?为什么漠视员工权益,能和崇拜柳会长扯上关系呢?
这牵扯到2008年初的二会期间,柳会长在参与《新劳动法》等政策讨论时,作为企业家代表主张平衡劳资关系,反对过于侧重员工权益的条款。
关于王星其人的劳资立场,从后世美团骑手的“社保缺失与灵活用工困局”即可见一斑,这和同为问界子公司经理的刘锵东迥然相异。
从企业经营角度而言,企业家在劳资立场上和员工究竟如何平衡?
这是个值得考究的问题。
客观而言,马芸996、王星压榨骑手、柳传之反对新法都是基于企业发展进行的立场选择,但他们终究和路宽、庄旭、刘锵东等人道不同,不相为谋。
——
庄旭的思绪从回忆中抽离,王星的选择令他颇为遗憾。
大家意见不同可以求同存异,如果在智界做得不开心大可以跳槽便是,何至于如此?
这位谦谦君子还不习惯于把人想得太坏,但眼神瞥见alispace和搜狐的几位掌门人,心道应该已经有橄榄枝抛向他了吧。
他神情复杂地望向听证席上的王星。
这位曾经并肩作战的老部下此刻正昂着头,目光灼灼地直视前方,脸上写满了倔强与不服。
王星跟他对视一眼,再企图去捕捉那位大老板的目光时,后者只是漫不经心地翻看着手中的文件,连一个眼神都吝于给予。
这种彻头彻尾的漠视,比任何愤怒的斥责都更让骄傲的王星感到愤懑。
我背刺了你,你都不愿意看我一眼!
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