天,詹小天给姚家陵打了招呼,姚家陵到底心思缜密觉得湎泷干部要提拔为何不走白钰的路子呢?遂出言试探,白钰断然说此人不宜重用。
此轮大调整后田奇又在詹小天相助下卷土重来,原本白钰也没必要赌这口气,不看僧面看佛面嘛。但詹小天对勋城市领.导班子的种种处心积虑暴露其阴险和算计,既然如此就怪不得我了!
“我理解白钰同志对湎泷干部的情况比较熟悉,不过,”詹小天笑里藏刀道,“人总是不断进步的,过去某些方面不尽人如意,说不定现在大有改观,要给予基层同志成长锻炼的空间。”
白钰毫不含糊回击道:“田奇是怎样的人,今天这个场合不宜展开来说否则某些部门又有事干了,我想声明的是,不是不给机会,维持现状才是对他最好的保护!如果同志们一致认为他适宜提拔副市.长,我保留意见以便议案通过。”
詹小天滞住,有些为白钰强硬态度而惊讶,他跟俞晨杰一样都以为白钰擅长审时度势,更多时候委屈求全。
鲁啸路则听懂白钰话里的锋芒,道:“人事议案不能留疑点,有关湎泷副市.长人选先搁一搁吧,晓天同志?”
“好……好的。”詹小天勉强应道。
接下来的讨论研究中,众常.委不约而同参照白钰的策略,即场面上顾全大局不硬怼鲁啸路和詹小天,但涉及具体对象据理力争,使得大名单磕磕碰碰很不顺利,詹小天的脸也愈发阴沉得厉害。
——其实也不能怪常.委们集体抵制,主要还是詹小天习惯于北方省份通行做法急于布局和明眼可见的制衡,却非暨南长期以来的正治生态。
鲁啸路初来乍到此次人事任免调整至少六成参考詹小天的意见,包括调开梅芳容等,随着会议进程也隐隐觉得不妥的成份。
气氛平静却充斥着火药味的人事议案讨论到中午才结束,最终17人被否决,9人待定,大打折扣地得以通过
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