较小的一边能获得两边球员差值+10w的特例。举个例子:1方送出400w球员,一方送出200w球员(有空间),则能得到210w的te。te在一年内有效,有一些要注意的地方:1)te不能用于签约,只能用于交易,在交易中的交易价值等同于te大小。2)用te交易时,一支球队转入的年薪总额最多只能小于转出年薪总额10万美元。3)te可以任意分拆。4)te不能与球员打包。由于te只对1名球员的交易起作用,所以球队经常试图分拆交易以赚取te。
底薪特例:
底薪球员交易不必薪金对等,球队甚至可以直接吃下一个底薪球员,什么也不送出。但用底薪特例无法产生te。
选秀权与转会:
选秀权在选秀前后交易价值都是0(签约后除外,但需要30天后才能交易)。球队只能交易未来五年的选秀权。通常,选秀权是受保护的,比如在乐透之内另外一方就无法得到该选秀权,选秀权将被顺延,可能直到没有保障的那一年。
另外,球队不能连续两年失去未来的选秀权,注意未来这个词,也就是说球队无论去年有没有首轮选秀权,都可以交易今年的选秀权。
byc球员:
byc是用来防止工资帽中的另一个漏洞的。如果没有byc,超过了工资帽的球队想要交易一名队员,但受交易条例的限制又无法完成(交易额差必须在125%+10w范围内),这时球队就可以和这名队员从新签一个合适的合同来完成交易。byc规定如果球队和队员重新签定合同并且给他涨了很多工资,那么在一段时间内,他的交易价值要比他的实际工资低。具体操作是这样的:当球队超过工资帽并用鸟或早鸟与球员续约或是延长新秀合同时使球员的薪金得到了超过20%的涨幅,则该球员被算作byc球员,byc只对合同第一年有效。
byc球员
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