第十九章 压力测试

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考官严格踩点给分，根本不管考生的综合素质。

其实，手拿考生简历反映出省委组织部的格局，录用你自有录用你的道理，不录用你肯定有不录用你的道理，所谓的程序公正只是细枝末节，根本不需要在意。

我们要的是人才，不是考试机器。

从另外一个角度说，如果你有足够的关系找到省委组织部的考官，那自然是你的本事，也是能力的一部分，录用也没有什么好说的。

这才是绝对的公平！

“你好，小梁，请坐，不用紧张，我们随便聊聊。”

主考官虽然面带微笑，但身上的气场却非常强大，一看就是大领导。

梁江涛不知道他的职务，也不知道他是不是李明玉的爷爷。

“你是党员吧？”

“我是2001年4月入党，2002年4月转正的党员。”

“不错，在大学里能入党说明你很优秀，我这个老家伙还是工作后入的党，你应该经常过组织生活，写思想汇报吧，你说说‘三个代表’重要思想是什么？”主考官问道。

“该思想是从全面总结党的历史经验和如何适应新形势新任务的要求出发提出的重要理论，具体为中国共产党始终代表中国先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向、中国最广大人民的根本利益，这是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。必须毫不动摇地学深悟透、弄懂做通、贯彻落实，以之指导我们的思想和工作。”

梁江涛自信从

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