“兄弟们,王总非常支持我们。”
几分钟后,李云瑞面色红润地离开总裁办公室,将这个好消息带回市场部。
刚刚完成重组,马上就要转型的市场部,此时正是军心不稳的时候。
这个好消息如同一剂强心针,一下子就将市场部的军心稳住了。
心一稳,以群星科技通过薪酬福利体系构建起来的凝聚力,不用李云瑞打什么鸡血,市场部的员工便爆发出了超高的工作激情和战斗力。
联系智能终端研发部,对产品进行定型,并将实验室技术转换为工艺技术;
联络代工厂,打通原材料和零部件的供应链;
联系网络技术开发部,开发种菜小游戏……
一项又一项工作,在市场部员工超高的主观能动性驱使下,分工有序而又有条不紊地快速推进。
李云瑞这个市场总监只需要把握好方向,压根就不用操多少心。
不到两周的时间,一切就都准备就绪了。
名为“星语农场”的社交游戏app完成开发和测试;
星城、江城、羊城、津门、长安五座城市的郊外,分别盖了一座智能化农场;
五支专业的冷链运输车队紧锣密鼓地开始组建……
只待一个合适的契机,市场部转型黄埔军校的第一个孵化项目,便可以推动上市。
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