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田氏集团的年会准备工作,紧张有序的进行着,唐锐很明白,为什么此次活动的主题构思、流程设计、内容填充、现场执行和相关执行细节的统一安排,每一项,田浠垚都要求他亲力亲为,作为工程项目部的副经理,这何止是越权
只是田浠垚急于求成,赶鸭子上架的招数,也不见得所有人买单,反而让唐锐逆流而上的格局,变的更为复杂
集团的几位董事,明显的从中作梗,让唐锐防不胜防,恼怒不已。
特别是行政部的郝亚军,那个狗腿子助理,光听名字就让人想锤死而后快,都已经“杨伟”了,难怪憋不出什么好屁,他爸妈可真不指望他开枝散叶
对于他们的种种刁难,唐锐当然心知肚明,权当是种历练。
人事部王琛金的位置虽然很快有人顶替,但总经理的位置至今悬空。
深陷“吃软饭”“倒插门”的舆论中,唐锐倒也隐忍不发,只是一旁的梁博,难免愤愤不平,替他出头。
对于次的年会,既然田浠垚有心栽花,那不来个傲然怒放,岂不辜负了近一个月的不眠不休
“以最快的速度看完这几份年报资料,再熟悉一下e盘里的调研,明天我做完年度汇报,会帮你制造一个上台的机会”
田浠垚首次大胆地将日化产品,列入下一年的发展计划,虽私下有条不紊的进行着,但毕竟这个领域田氏未曾涉及,而且日化产品的市场如雨后春笋,很多人都虎视眈眈,要想顺利打开市场,占有一席之位,还是困难重重。
唐锐放下手里工作,一目十行的浏览一番,几份年报倒不在话下,只是关于日化产品的上新与拓展,他的确不在行,光上市公司雄鹿角逐的,就有好几百家
“这个看似前景广阔,需求量大市场,但要做好,恐怕没那么容易……”
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