家早有预料。
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铡刀落下,有人邀功请赏,有人默默叹息,有人说这人不该杀,初颉却用行动表示:你有能耐连我一起斩了!
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如果真是因为自己工作能力不行被怼回来,她才不会这么沮丧。工作技术上的问题再困难也总有解决或者逃避之道,但是身不由己地作为一方“嫡系”陷入了公司内部斗争的旋涡,她无力解决。告到哪个领导跟前,人家都会发自内心地觉得你是不是有病……
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四月中旬的这天下午,部门总监办公室大门紧闭。初颉和上任半个月的总监李察隔着厚重的桌子相对而坐,午后的阳光被百叶窗无情分割。而条条间隔的光影,将她监禁于无形,那是囚笼。
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“小初啊,以你的水平,昨天客户现场不大应该失控成这个样子吧?”李察微微低头,小而圆的眼睛向上瞟,嘴角拉平,面颊挂着假笑,神情看似关切,实则挑衅。初颉每次盯着他看,都觉得像是脸上嵌了对豆子。
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“察哥,你不是不知道,已经三个月了,运维的人手根本不够,系统一瘫痪,一个人掰成两半用,张晓南今天早上在现场守到凌晨三四点钟,睡不了一会儿,八点又要去现场维护,每天连轴转,就这样上面还要继续裁外包。售前和产品甩过来的锅,不能都让我们项目经理背吧。”
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“话不能这样说,不如先反思一下自己和客户沟通到不到位,我可听其他部门的同事反应,你在现场和客户差点吵起来呢?”
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“首先,现场没有吵,我们讨论的是技术上的问题。这个项目我跟了这么久,沟通方面一直都是顺畅的,李主任他们非常信任我。其次,启动前客户需求都没写明白,胡乱答应客户的事情我们再找补也追不上啊,就像……”\n\n\n\n', '\n')