迫加班”的KPI曲线,一路飙升到爆表;右边是“合理调休”,平稳得像午睡时的呼吸。
“看明白没?”陈墨对着空气讲,“你肝到元婴,他拿功劳,这叫绩效错配。”
第二页,动画开始演示。他把“自愿奉献”字段高亮,按下删除,换成“服务时长累计”,底下还贴心地加了行小字备注:“累计满三百年可申请带薪轮回一次”。
弹幕要是能刷,现在肯定满屏“求模板”。
第三页最绝。他掏出一张【甩锅符】,往PPT右下角一贴,整个协议的责任主体自动从“傀儡个体”跳转成“堕仙集团HR”。系统提示音都变了:“责任已转移,当前背锅者:影魅。”
白芨那边传来讯息:“洛九幽启动铭文自毁程序,三刻钟后,全员怨灵化。”
陈墨不慌,反手把改好的PPT一键群发。白芨立刻用P图神功,把这份协议PS成“堕仙集团内部通报”,盖上火漆章,上传监控系统。东方昊那边收到的版本,清清楚楚写着:“经审查,傀儡军表现优异,特批集体调休三百年。”
“这叫虚假绩效反向PUA。”陈墨吹了口茶,“你让他以为自己赢了,其实他已经被架空了。”
PPT发完的瞬间,某具傀儡的工牌边缘闪过一段波形,像是谁哼了半句歌。陈墨眼角一抽,没说话。他知道,那是系统底层预埋的音频信道被激活了——有人在用旋律传信。
可还没等他细看,天边骤然压下一股数据流。
“奋斗即飞升。”傀儡们齐声念诵,双手抱头,额心铭文重新浮现,红光比刚才更盛。
陈墨一拍保温杯,结界金光暴涨。八小时
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