第1281章 实在找不到不动手的理由

放在博一个未来的小型企业身上，或许还能说得通。

但是，作为全球资产排名第36的银行业来说，这简直太过夸张了。

“他们的管理层，简直就是在赌博。”

“高风险代表着高收益，你难道没有看出来，他们管理层个个吃的满嘴流油。”

陆一鸣也不得不吐槽一句。

果然，全世界的资本家都是一样的。

盲目无序的扩张，为的还不是自己的利益。

互惠银行的薪酬激励机制本身，就带有巨大的问题。

自从进入了上世纪90年代后，互惠银行高管的薪酬从股权激励转向高额期权激励。

虽然这样一来，可以激励这些高管的干劲。

但也导致了其内部的业绩至上文化盛行。

互惠银行的管理层为追求短期利润，忽视长期风险管理，加剧了过度扩张风险。

“钱倒是装进了自己的口袋，只不过，可惜了这家颇为传奇银行。”

陆一鸣也是感叹不已。

只能说，任何事情，都有着自己的必然经过。

没有无缘无故的崩坏。

互惠银行的问题还有很多。

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