第865章 说服

。接下来这一个月，是关键时期，大家再辛苦辛苦，确保文化节顺利举办。还有没有其他问题或者想法，都可以提出来。”

这时，服务优化组的一位成员举手说道：“周经理，我想到一个问题。文化节期间会有很多国际友人参加，不同国家有不同的风俗习惯和禁忌，我们接待人员虽然经过培训，但我担心在实际接待过程中还是会出现一些疏忽，有没有什么办法可以进一步避免这种情况呢？”

周胜思考了一下，说道：“这确实是个需要注意的问题。这样，服务优化组整理一份常见国家风俗习惯和禁忌的详细手册，发给每一位接待人员，让他们再次熟悉。另外，在文化节现场设置一个咨询点，安排熟悉各国文化的人员随时为接待人员提供指导，及时解决遇到的问题。”

市场拓展组的一位组员也说道：“周经理，我们在和各国合作方沟通时，发现有些国家对文化节的知识产权方面比较关注，担心出现侵权问题。您看我们该怎么应对？”

周胜严肃地说：“知识产权问题必须重视。品牌推广组、技术研发组和法务部门一起梳理文化节涉及的所有内容，从宣传资料到线上平台，确保所有素材都是原创或者有合法授权。准备一份详细的知识产权说明，在和合作方沟通时，明确我们对知识产权的重视和保护措施，消除他们的顾虑。”

经过这次深入的讨论，各小组明确了最后一个月的工作重点和方向。大家带着饱满的热情和坚定的决心，投入到最后的筹备工作中。

随着文化节开幕日期的临近，各项准备工作有条不紊地推进着。品牌推广组的宣传活动搞得如火如荼，倒计时活动在各大平台引发了广泛关注，文化节的热度持续攀升。和文化领域大

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的合作也取得了显著成效，他们分享的独家幕后故事吸引了大量粉丝的关注和讨论。线下预热活动在国际学校和文化俱乐部也反响热烈，许多人对即将到来的文化节充满期待。

市场拓展组成功

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