1239.皆大欢喜

的大军还没打过来，江东世家就已经开始筹划投降了。

因此，只有风闲率领的星陨阁，是完全不足以跟魂殿这种庞然大物抗衡的，面对这些投降或背离的声音，他要么杀鸡儆猴，震慑其余人，包括那些墙头草，进而陷入内斗的环节，要么放手不管，任由大势在顷刻间尽数颠覆。

这就是管理者的无力之处。

也是管理体系的弱点。

他们擅长利用人性。

也往往会被人性制衡。

或许有人就要说了，那些背节者确实会传播一些负面信息，但那些墙头草又不是没有辨别信息的能力，更何况，那些死忠又不是哑巴，不能站出来反驳，双方的立场和态度对冲，局势完全是均衡的，如果留不下人只能说明是管理者个人的能力问题，而不是体系缺陷。

这种想法确实有正确的地方。

但是，正确的不绝对。

因为这种想法低估了两个东西。

一个是人性。

一个是盲从效应。

假设星陨阁有一百位长老，其中二十个是坚定的主战派，也就是死忠，还有二十个是坚定的投降派，也就是变节者，剩下六十个墙头草。

请问，在大家都清楚，这一百位长老联手也不足以抗衡魂殿的前提下，当这二十位投降派被驱逐出去后，剩下的八十位长老中的六十个墙头草，真的就能稳定住自己当前的立场吗？

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