第317章：文化差异

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“也不是不能改。”林澜手指轻点屏幕，屏幕上显示着流程表的内容，“我们可以加入‘情境备注栏’，让使用者补充背景信息。比如‘高值原因：孙子考试不及格’。这样既能得到数据，又能了解背后的原因。”

阿飞咧嘴笑了：“这还差不多，至少能知道是谁背了锅，不然总觉得数据背后藏着什么秘密，怪吓人的。”

会议继续推进，但新的分歧很快浮现。国际组织提议下周启动“双城对照实验”，同时在本地和新加坡站点测试新版贴片，要求双方使用完全一致的操作流程。

“问题就在这儿。”专员清了清嗓子，开口说道，“新加坡那边是政府主导项目，居民配合度高，流程统一。我们这边，昨天还有个大爷因为贴片颜色不喜欢，非说会影响运势，死活不肯贴。最后还是小灵有办法，拿了个淡紫色的，说是‘风水特调款’，他才勉强答应。”

“颜色还能影响运势？”林澜微微皱眉，脸上露出疑惑的神情。

“他说粉色招桃花，蓝色克妻。”阿飞耸了耸肩，无奈地说，“谁知道他是从哪儿听来的这些说法，反正就认定了。”

林澜沉默了三秒，忽然低头在平板上快速记录：“备注：文化适配性需纳入产品设计维度。看来我们在考虑问题的时候，还需要更多地考虑到不同地区的文化差异。”

陈风差点笑出声，他看着林澜，认真地说：“你看，这就是我们说的‘温度’。你们优化的是渗透率，我们还得过大爷的心理关。不然就算贴片贴上了，居民心里不乐意，数据也不真实。”

林澜抬眼，目光与陈风交汇：“所以你们认为，效率和人文不能共存？”

“不是不能共存。”陈风坐直了身子，眼神中透着坚定，

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