第358章 礼部尚书(十六)

。罗义仁就把礼部与各部门长官的关系画出来，并且先给大伙进行了一个逻辑学上的‘包含’等相互关系的讲述。

在这个认知基础上，相关的关系明确了。虽然师长可以成为师礼部的支部长，但是任命师长是部队的人事部门。礼部支部长，是礼部成员选出，由上级礼部总支部审核确定后发布任命。这是两条线路。

必须得说，罗义仁思路非常清晰，但是礼部成员们虽然在各自专业上以及政治理念与立场上都有各自的表现，却不等于是在逻辑上有相应的认知能力。

罗义仁却不急不躁，他觉得让大伙明白这些就是礼部的工作范围。这件事花了五天，开了三次会，总算是让全部礼部成员搞明白了问题的要害。

两淮礼部成员沸腾起来啦。大伙之所以想成为礼部成员，原因繁多。最重要的是相信霍崇提出‘求解放’的理念。

既然是追随霍崇，大伙自然有将自己视为霍崇直属亲卫的打算。虽然礼部的生活会与学习会上，反复强调礼部并非是霍崇的私兵。而是要反过来，既然霍崇也是礼部的一员，礼部本身是一众追求解放，有着共同理想与认知的礼部成员的组织。反过来，霍崇与其他礼部成员一样，都是要通过自己的努力，推进建设礼部，提高礼部能力与水平。

说是这么说，大家便是明白了，却还是不相信。

此时，礼部成员们终于发现，起码礼部成员霍崇所指定的朝廷制度，果然给礼部成员们留下了发挥的空间。

如果礼部各支部乃至总支部可以获得同等级别职务的权责，礼部成员已经获得了真正的权力。而不用简单的受命于各部门的主官。

就在这样的激动中，罗义仁上来给众人泼了一盆冷水，“权责是什么？拥有权力的同时，就有了责任。如果礼部做事失败了，这个责任归谁？”

“谁错了，谁负责么。”有礼部成员讲述了看似正常的回答。

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