第737章一切解释权归老板

可能反水。

站在旁观者的角度来看，这属于防患于未然。

至于少数高管的事，无非就是给一点股权激励，有了这个，进董事局名正言顺。

罗阳陷入了沉思中。

宋琬在鲲鹏科技和灰犀牛里各占了5%的股份，作为集团副总裁，肯定也要享受股权激励，她一定是要在董事局里占据一席之地的。

余海平，等到新的集团架构调整到位，罗阳就会提拔他担任集团副总裁的职位，肯定也要安排进董事局。

安颖现在是罗生堂的执行总裁，按照原先的计划，罗阳是打算在卖掉柠檬CC的同时组建新的食品公司，然后让她在新公司里占5%的股份，以这个身份进入董事局。

现在因为调研小组不建议让江小白的乔世安进董事局，安颖就要以另外一层身份进董事局了。

升职集团副总裁，兼任罗生堂、新组建食品企业执行总裁、分管拼夕夕、C站这两家公司，有了这些身份和位置，再安排进董事局就没什么异议了。

另外再加一个担任董事局秘书的温婉进董事局，这样就妥当了。

“关于董事局成员的建议，我觉得不错。”

想明白这些的罗阳回过神来，看着孙德祥道：“你继续。”

“集团公司现在的架构比较简单，就是从低到高，按照P0~P11进行分层，完全不能体现出职能差异来。”

孙德祥继续往下解说道：“我们拿出来的是目前国际上比较通用的方案，

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